Über CLCA-Schulung und -Zertifizierung
Überblick
CLCA Schulung und Zertifizierung
Benefits of CLCA-Schulung und -Zertifizierung
For Einzelpersonen
- Kollegen, die sich in organisatorischen Veränderungsprozessen befinden, effektiv persönliche Unterstützung bieten.
- Ideenentwicklungsaktivitäten unterstützen, wie z.B. die Anwendung einfacher Prozessmapping-Techniken.
- Bei der Entwicklung lokaler Veränderungspläne helfen, die identifizieren, was sich konkret in ihrem Arbeitsbereich ändern wird und wie diese Veränderungen am besten eingeführt werden können.
- Widerstand gegen organisatorische Veränderungen abmildern.
- Kollegen durch einfache moderierte Sitzungen einbinden, um eine effektive Umsetzung von Veränderungen im jeweiligen Arbeitsbereich zu fördern.
- Persönliche und zwischenmenschliche Fähigkeiten entwickeln, um die Rolle als lokaler Veränderungsbegleiter zu unterstützen.
For Organisationen
- Stärkt die Veränderungsführung in der gesamten Organisation, indem Fachkräfte mit den richtigen Werkzeugen und Rahmenwerken ausgestattet werden, um reibungslose organisatorische Übergänge zu leiten.
- Hilft Organisationen dabei, eine kollaborative Kultur zu etablieren, indem Methoden für das Geben und Empfangen konstruktiven Feedbacks bereitgestellt werden.
- Verbessert Moderationsfähigkeiten durch Vorbereitungstraining, das sicherstellt, dass Besprechungen gut strukturiert, risikobewusst und produktiv sind – was Zeit spart und die Ergebnisse verbessert.
- Hilft Führungskräften dabei, Lücken in der Veränderungsbereitschaft zu bewerten und zu beheben, um sicherzustellen, dass Initiativen gestartet werden, wenn Teams am besten für den Erfolg ausgerüstet sind.
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Nützliche Links
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Specialist Change Management Certification
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Erfolg in 1 2 3
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